BloSign
Contratos Laborales

Contratos laborales firmados antes del primer día..

Prepará, enviá y archivá cada contrato en minutos, desde cualquier dispositivo.

Con validez legal
Seguridad y trazabilidad
Todo el ciclo documental en una plataforma
Sin tarjeta de crédito · Implementación en días · Soporte en español
Firma digital de contratos laborales con BloSign
LOS DESAFÍOS

El papel y las firmas presenciales frenan la contratación y sobrecargan a RRHH

Contratos impresos, firmas presenciales, documentación incompleta, correcciones manuales y legajos físicos que retrasan cada ingreso y complican cualquier consulta o auditoría posterior.

Contratos impresos y firmas presenciales

Cada ingreso requiere imprimir, coordinar horarios y firmar en oficina, con un impacto directo en la velocidad del onboarding.

Documentación incompleta

Colaboradores que ingresan con papeles faltantes, políticas sin firmar o consentimientos pendientes que quedan sin resolver.

Correcciones manuales interminables

Cada ajuste implica reimprimir, volver a firmar y reenviar, generando tareas repetitivas para RRHH y Legal.

Archivos físicos difíciles de encontrar

Legajos guardados en biblioratos y carpetas que nadie logra ubicar cuando se necesitan para una consulta o auditoría.

Seguimiento por correo

El estado de cada contrato depende de recordatorios por email y planillas paralelas para saber quién firmó y quién no.

Demoras en el ingreso

El colaborador se suma a la empresa antes de terminar la documentación, generando riesgos legales y desorganización.

LA SOLUCIÓN

Una plataforma para digitalizar toda la documentación laboral del colaborador

  • Legajo digital centralizado por colaborador con toda la documentación laboral
  • Plantillas de contrato aprobadas por legal con variables dinámicas
  • Firma electrónica con validez legal desde cualquier dispositivo
  • Flujos de aprobación configurables para RRHH, Legal y jefaturas
  • Recordatorios automáticos para que ninguna firma quede pendiente
  • Alertas de vencimientos de contratos a plazo, periodos de prueba y renovaciones
  • Historial de auditoría completo con evidencia digital de cada firma

Menos tareas administrativas, más velocidad en cada ingreso y una experiencia digital de punta a punta para RRHH y para el colaborador.

Solución BloSign para contratos laborales
QUÉ PODÉS GESTIONAR

Toda la documentación laboral del colaborador, en una sola plataforma

Contratos laborales

Contratos por tiempo indeterminado, plazo fijo, eventuales y pasantías.

Anexos

Anexos por promoción, cambio de rol, sede o remuneración.

Modificaciones contractuales

Cambios de condiciones formalizados con firma electrónica.

Acuerdos de confidencialidad

NDAs firmados al ingreso o al iniciar proyectos sensibles.

Políticas internas

Código de ética, políticas de datos, TI y buenas prácticas.

Consentimientos

Consentimientos de datos personales, imagen y comunicaciones.

Declaraciones

Declaraciones juradas, familiares, domicilio y conflicto de interés.

Entrega de reglamentos

Reglamento interno, higiene y seguridad, y manuales de convivencia.

Acuerdos de teletrabajo

Formalizá modalidades híbridas o 100% remotas con evidencia legal.

Documentación de ingreso

Formularios, DNI, CBU, títulos y todo el legajo digital del colaborador.

BENEFICIOS

Resultados concretos para Recursos Humanos

Contrataciones más rápidas y sin fricciones
Menos tareas administrativas para RRHH y Legal
Eliminación del papel en todo el proceso de ingreso
Documentación laboral siempre organizada y accesible
Mayor trazabilidad sobre cada firma y modificación
Historial completo del colaborador en un único legajo digital
Acceso inmediato desde cualquier dispositivo y lugar
AUTOMATIZACIÓN

Automatizá cada etapa del proceso contractual

Plantillas reutilizables

Modelos de contrato por tipo, categoría o convenio aprobados por legal.

Variables automáticas

Datos del colaborador, cargo, sueldo y fechas se completan solos.

Recordatorios

Avisos automáticos al colaborador para acelerar la firma sin gestión manual.

Flujos de aprobación

Circuitos por área, cargo o convenio configurables para cada proceso.

Alertas de vencimiento

Notificaciones sobre contratos a plazo, renovaciones y periodos de prueba.

Seguimiento en tiempo real

Visibilidad del estado de cada contrato y documento del ingreso.

GESTIÓN DOCUMENTAL

Todos los contratos laborales, organizados en un único lugar

Buscar, consultar, actualizar, auditar y compartir el legajo digital de cada colaborador con permisos granulares y trazabilidad completa.

Buscar

Encontrá contratos por colaborador, tipo, área o fecha en segundos.

Consultar

Accedé al legajo completo desde cualquier dispositivo.

Actualizar

Sumá anexos y modificaciones sin duplicar documentación.

Auditar

Historial detallado con evidencia legal de cada acción y firma.

Compartir

Compartí con áreas internas o auditores con permisos granulares.

ANTES DEL PRIMER DÍA

El contrato firmado antes de que el colaborador arranque

Que un ingreso empiece con el contrato "en camino" es un riesgo laboral evitable. Con la plantilla del tipo de vínculo elegida y los datos del colaborador cargados una sola vez, el contrato se envía apenas se confirma la contratación y se firma desde el celular, esté donde esté la persona.

  • Ingresos remotos o en otra provincia sin esperar la firma presencial.
  • Anexos, políticas y declaraciones enviados junto con el contrato, en un mismo circuito.
  • Altas de temporada o por lote, sin preparar cada contrato de a uno.
Renovaciones y plazos bajo control
  • Alertas anticipadas en contratos a plazo fijo y de temporada
  • Aviso del fin del período de prueba antes de que ocurra
  • Anexos y modificaciones asociados al legajo del colaborador
  • Estado de cada firma pendiente visible para RRHH
¿Querés digitalizar otros procesos de Recursos Humanos?

El contrato es un documento dentro de un área con muchos otros: onboarding, políticas, consentimientos y documentación del legajo.

Ver la solución para RRHH →
PREGUNTAS FRECUENTES

Todo lo que necesitás saber sobre la firma digital de contratos laborales

Sí. Creá plantillas por tipo de contrato con variables dinámicas (nombre, cargo, sueldo, fecha, convenio) y generá nuevos contratos en segundos, sin reescribir cláusulas.
CONTRATOS LABORALES

Modernizá la gestión de contratos laborales

Reducí tiempos administrativos y digitalizá todo el proceso contractual de tus colaboradores desde una única plataforma.